Как успешные специалисты по обработке данных находят работу в IT-сфере в 2024 году — 3-х шаговая стратегия поиска работы
Как успешные специалисты по обработке данных находят работу в IT-сфере в 2024 году трехшаговая стратегия поиска работы
Руководство Data Scientist компании Spotify по разработке стратегии поиска работы, которая поможет вам получить предложения
Недавно я провел опрос среди Data Scientist’ов и обнаружил удручающую цифру – 86% слепо отправляют заявки на работу, надеясь на лучшее. Надежда – это не стратегия, и в подобные времена это может стать разницей между тем, чтобы устроиться на работу или остаться без нее.
Вы не подаете заявку в фастфуд, поэтому перестаньте быть общими! Рынок данных превратился в поле битвы, где только те, кто выделяются, могут преуспеть. Это означает, что вы больше не можете позволить себе сливаться с толпой.
Вам нужно выделяться, и для этого вам нужна стратегия.
Эта статья для вас, если:
- Радиальные деревянные карты расширение карты Treemaps до круговых отображений
- Удобное обучение с подкреплением с использованием Stable-Baselines3
- Познакомьтесь с Gemini самой большой и мощной моделью искусственного интеллекта Google
- Вы являетесь частью сообщества без стратегии в поисках работы и устали от постоянных отказов
- Вы хотите узнать, как успешные Data Scientist’ы находят работу даже во время экономического кризиса.
Я собрал отзывы от успешных Data Scientist’ов и установил контакт с несколькими другими, чтобы понять их стратегии поиска работы. В этой статье я объединил их мудрость и опыт в 3-х шаговую стратегию, которая поможет вам преуспеть в эти непростые времена.
Отсутствие стратегии – это безуспешная стратегия. Давайте перейдем на путь победы!
1. Выстраивание ожиданий в соответствии с реальностью
При поиске работы крайне важно понимать, какие факторы находятся в пределах и за пределами вашего контроля. Это ключевой момент для разработки выигрышной стратегии, так как помогает вам сосредоточиться на вещах, которые вы можете оптимизировать, чтобы лучше ориентироваться в поиске.
Факторы, находящиеся за пределами вашего контроля, и то, что вы можете сделать с ними
- Наличие вакансий: Многие позиции не публикуются публично. Кроме того, некоторые роли быстро заполняются, часто…